破解管護難題筑牢生態(tài)屏障莆田市護林員新規(guī)將于9月實施

來源:東南網 2025-08-14 11:42 http://www.vtrackmedia.com/

　　為全面落實林長制、強化森林資源“全鏈條”監(jiān)管，規(guī)范護林員隊伍建設與管理，8月11日，莆田市林業(yè)局印發(fā)《莆田市護林員管理實施細則（試行）》（莆林規(guī)〔2025〕1號），該細則自2025年9月1日起施行，有效期2年。

　　《細則》共分為十八條，主要涉及護林員隊伍建設、護林員職責、管護面積與責任區(qū)網格劃分、選聘、勞務報酬和工作保障、監(jiān)督管理、獎懲措施七個方面，明確市、縣兩級林業(yè)主管部門等單位的管理職責及護林員的七項崗位職責，按林地面積實行網格化管理并合理配備人員和裝備，對護林員實行一年一聘制并為其購買保險，且勞務報酬不低于當?shù)刈畹凸べY標準，由財政統(tǒng)籌給予保障，同時建立智能巡護 APP 管理、培訓及考核機制，明確獎懲措施。

　　該《細則》亮點鮮明，在森林資源管護與防火工作上提出了針對性舉措：監(jiān)督考核常態(tài)化，縣級林業(yè)主管部門或林業(yè)站每月連線抽查1次、市級每2個月連線抽查1次，結果納入考核；技防人防深度融合，要求國有林場、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）中護林員達3人以上的隊伍，至少1人熟練操作無人機；重點時段防控升級，重要節(jié)點護林員每日巡護不少于3次、時長不少于6小時，強化森林資源管護力度。

　　據介紹，目前，全市設立市縣鄉(xiāng)村四級林長2968名，明確各自責任區(qū)域，全面建立林長責任體系。普及巡護APP，劃分森林資源管理網格約680個，并配齊513名護林員。強化護林員選聘、培訓、考核工作，增強護林員責任感和履職能力。對原有護林隊伍進行優(yōu)化，并借助現(xiàn)代遙感技術、信息技術，推進人、機、網監(jiān)測一體化，提高巡護智能化水平。

　　下一步，莆田市林業(yè)局將持續(xù)打造森林資源“空天地”防護網，讓生態(tài)屏障更加堅實，為莆田市綠色發(fā)展保駕護航。（記者金晶晶）

原標題：破解管護難題筑牢生態(tài)屏障莆田市護林員新規(guī)將于9月實施

責任編輯：鄭莉莉