“掃描二維碼進(jìn)入‘1580’小程序，在這里發(fā)布您的崗位需求，我們后臺(tái)會(huì)第一時(shí)間審核并精準(zhǔn)推送。”

　　在漳州高新區(qū)的一家科技企業(yè)辦公室內(nèi)，身穿紅色馬甲的“就業(yè)鐵騎兵”隊(duì)員小陳，正耐心指導(dǎo)企業(yè)人事負(fù)責(zé)人注冊(cè)平臺(tái)。

　　這是漳州高新區(qū)為破解“就業(yè)難”與“用工難”矛盾，主動(dòng)將就業(yè)服務(wù)送上門的一個(gè)生動(dòng)縮影。

零工平臺(tái)工作人員指導(dǎo)企業(yè)在“1580”平臺(tái)發(fā)布招聘信息

　　“傳統(tǒng)招聘平臺(tái)信息雖多，但篩選成本高，很難快速對(duì)接企業(yè)與求職者雙方的需求，”高新區(qū)人社部門相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，“而‘1580’首先在范圍上更加聚焦，主要服務(wù)于本市、本區(qū)的企業(yè)和求職者，確保了供需雙方在地理位置上的匹配度。”

　　“1580”不只是一串?dāng)?shù)字，更是驅(qū)動(dòng)精準(zhǔn)就業(yè)的新引擎。

　　作為漳州市人社局為促進(jìn)人力資源市場(chǎng)供需有效對(duì)接而搭建的專屬平臺(tái)，它構(gòu)建了“1”張全覆蓋網(wǎng)絡(luò)，搭建起區(qū)、鎮(zhèn)、村三級(jí)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，建立健全就業(yè)保障、技能培育、創(chuàng)業(yè)扶持、就業(yè)服務(wù)、維權(quán)防范等“5”大體系，致力于實(shí)現(xiàn)“0”距離服務(wù)。平臺(tái)整合現(xiàn)有資源，打造“家門口”就業(yè)服務(wù)站，聚焦政策宣傳、崗位對(duì)接、技能提升、創(chuàng)業(yè)扶持、零工服務(wù)等“8”項(xiàng)功能，以線上線下相結(jié)合的方式，為企業(yè)與靈活就業(yè)人員搭建起一座高效對(duì)接的橋梁。

　　平臺(tái)上匯集了各行各業(yè)的企業(yè)用工需求，涵蓋日結(jié)、周結(jié)、項(xiàng)目制及全職等多種類型。

　　借助大數(shù)據(jù)與AI技術(shù)，平臺(tái)能分析企業(yè)用工需求與零工人員的技能、標(biāo)簽、地理位置等信息，實(shí)現(xiàn)“崗位找人”的精準(zhǔn)推薦，大幅提升招聘效率。同時(shí)，完善的雙向信用評(píng)價(jià)機(jī)制，也進(jìn)一步助力構(gòu)建互信的交易環(huán)境。

　　為將“1580”平臺(tái)推廣至每一家有需要的企業(yè)，提供更有溫度、更深入的對(duì)接服務(wù)，漳州高新區(qū)推出了一系列扎實(shí)舉措：不僅在全區(qū)人力資源市場(chǎng)、社區(qū)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等地設(shè)立實(shí)體站點(diǎn)與零工市場(chǎng)服務(wù)站，為不熟悉線上操作的企業(yè)和個(gè)人提供面對(duì)面咨詢、登記與匹配服務(wù)，還積極聯(lián)合高校、社區(qū)、商超開展線下宣傳活動(dòng)，擴(kuò)大平臺(tái)影響力。更重要的是，“就業(yè)鐵騎兵”主動(dòng)走進(jìn)企業(yè)，成為“移動(dòng)的服務(wù)站”，他們手把手指導(dǎo)注冊(cè)，面對(duì)面了解需求，并依據(jù)企業(yè)崗位要求，主動(dòng)從人才庫(kù)中篩選匹配的求職者信息，切實(shí)“送人到崗”。

　　“我們不僅推廣平臺(tái)，更注重后續(xù)的跟蹤服務(wù)，”一位“鐵騎兵”隊(duì)員表示，“對(duì)于注冊(cè)企業(yè)，我們會(huì)建立服務(wù)檔案，定期回訪用工情況；對(duì)于求職者，我們會(huì)提供一對(duì)一職業(yè)指導(dǎo)，推薦合適崗位。我們的目標(biāo)不是簡(jiǎn)單搬運(yùn)信息，而是做有溫度的就業(yè)‘紅娘’。”

　　談及平臺(tái)的使用體驗(yàn)，漳州友商軟件有限公司人事負(fù)責(zé)人何鎵縊頻頻點(diǎn)頭：“這個(gè)平臺(tái)很不錯(cuò)，還有專人跟進(jìn)。我們提出需求后，工作人員會(huì)在‘1580’上及時(shí)發(fā)布。試發(fā)了幾條信息后，很快就收到了求職簡(jiǎn)歷，效率非常高，真是解了燃眉之急。”

　　剛從外地返鄉(xiāng)的求職者小李也深有感觸：“在‘1580’注冊(cè)后，第二天就有工作人員來(lái)電，詳細(xì)了解我的求職意向和技能特長(zhǎng)，隨后推薦了幾家高新區(qū)的好企業(yè)。這種被重視的感覺真好，不像在其他平臺(tái)投完簡(jiǎn)歷就石沉大海。”

　　就業(yè)是最大的民生

　　漳州高新區(qū)通過“1580”平臺(tái)與“就業(yè)鐵騎兵”的線下奔走，在“就業(yè)難”與“用工難”之間，成功搭建起一座精準(zhǔn)、高效、有溫度的橋梁。

　　這最后的“1公里”，打通的是信息壁壘，連接的是人心所向，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)的高質(zhì)量發(fā)展注入了源源不斷的人才活力。