­　　澳大利亞一份針對人口普查(Census)數(shù)據(jù)的最新分析報告發(fā)現(xiàn)，大部分畢業(yè)后留在澳大利亞的海外留學(xué)生很難找到專業(yè)領(lǐng)域的相關(guān)工作，能夠找到符合所學(xué)專業(yè)工作的人數(shù)僅占1/3。同時，在澳大利亞一系列技術(shù)簽證改革出爐的背景下，由于職業(yè)列表中的大部分職位要求工作經(jīng)驗，海外留學(xué)生找工作也不占優(yōu)勢。

­　　僅1/3留學(xué)畢業(yè)生進(jìn)專業(yè)崗

­　　綜合泰晤士高等教育網(wǎng)(timeshighereducation)、SBS報道，澳洲技術(shù)移民計劃的長期批評者、前莫納什大學(xué)人口學(xué)家比勒爾(Bob Birrell)近日發(fā)布的報告顯示，2010年以來，僅有28%海外出生的學(xué)位持有者在澳大利亞從事專業(yè)工作，另有6%的留學(xué)生從事管理者工作。這些數(shù)據(jù)與澳大利亞出生的本地畢業(yè)生形成鮮明對比，其中有58%的人從事專業(yè)崗位，另有10%從事管理崗位。僅有22%的人從事低水平工作，9%的人無工作。

­　　比勒爾預(yù)計，30%至40%之間的海外學(xué)位持有者曾是從澳大利亞院校畢業(yè)的留學(xué)生。

­　　最新分析報告發(fā)現(xiàn)，大部分畢業(yè)后留在澳洲的海外留學(xué)生很難找到專業(yè)領(lǐng)域的相關(guān)工作。（圖/《澳洲人報》）

­　　海外畢業(yè)生找工作優(yōu)勢低

­　　這份研究報告數(shù)據(jù)顯示，大部分利用在澳工作權(quán)利，期望充實自己的技能、豐富簡歷的海外畢業(yè)生往往在找工作時非常失望。當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)獨立澳大利亞人口研究所(APRI)的比勒爾說：“出于顯而易見的原因，他們在找專業(yè)型的工作時非常困難。”他補(bǔ)充道，由于缺乏英語技能和相關(guān)經(jīng)驗，希望進(jìn)入勞動力市場的海外留學(xué)生總是被迫排在了隊伍的末尾。

­　　據(jù)介紹，聯(lián)邦政府通過提供與加拿大類似的畢業(yè)工作權(quán)利，保護(hù)了澳大利亞的國際教育產(chǎn)業(yè)，尤其是受海外留學(xué)生青睞的例如會計、工程及信息技術(shù)等學(xué)科領(lǐng)域。然而，就業(yè)部(Department of Employment)的最新報告顯示，由于澳大利亞未加限制的高等教育系統(tǒng)，澳大利亞本地畢業(yè)生人數(shù)激增，這些學(xué)科領(lǐng)域的本地技能很少出現(xiàn)短缺現(xiàn)象。

­　　缺工作經(jīng)驗成技術(shù)簽阻礙

­　　與此同時，在457臨時技術(shù)勞工簽證廢除后，澳大利亞一系列技術(shù)簽證改革被引入。在此背景下，符合技術(shù)簽證的職業(yè)列表也出現(xiàn)了變化，其中就包含一項全新技能列表的引入——邊遠(yuǎn)地區(qū)職位列表(ROL)，從而適用于申請邊遠(yuǎn)地區(qū)擔(dān)保移民計劃(RSMS)簽證。然而，這些簽證也對工作經(jīng)驗有強(qiáng)制性要求，且在簽證申請前還需要對技能做出評估審查。專家表示，因強(qiáng)制性工作經(jīng)驗要求，海外留學(xué)生將很難申請到大部分擔(dān)保簽證。

­　　然而，澳大利亞移民研究所(MIA)表示，永久居住權(quán)對許多海外留學(xué)生而言仍然是一個“巨大的刺激因素”，該研究所全國主席萊恩(Kevin Lane)表示，來自一些國家的留學(xué)生被澳大利亞“更好的生活方式”吸引，即使這意味著他們需要放棄其選擇的職業(yè)方向。他還表示：“海外留學(xué)生在找工作時可能會遇到很多麻煩，他們的英語不一定很糟糕，也可能是有些雇主對他們的口音感到不適。”