“城管，傳說中戰(zhàn)斗力最強的隊伍，你對他們了解多少？”近日，@永川網(wǎng)絡發(fā)言人政務微博直播了永川城管隊員一天的工作情況，引起網(wǎng)友熱烈反響。有重慶官員表示，“微直播”不僅是展現(xiàn)工作，更是推進工作的一個重要平臺，搭建與市民交流的橋梁，更好地為老百姓服務。（11月4日《重慶商報》）

　　新媒體時代，“人人都有麥克風”，學會如何通過微博與民眾打交道，正日漸成為政府官員新的必備素質，直接影響到其“服務為民”的質量。在日前召開的2012浙江政務微博高峰論壇上，海鹽縣縣長章劍就直誠：“你可以遠離微博，但微博不會遠離你；你可以無視公眾的意見建議，但公眾不會無視你的不作為亂作為?！?/P>

　　然而，對于不少政府部門和公務人員來說，認識微博的這種威力，順應時代的趨勢，卻并非是個能夠一步到位的問題。以重慶市為例，公眾既能夠欣賞到“@永川網(wǎng)絡發(fā)言人”等“微直播”日常工作的出色表現(xiàn)，也必須直面10月上半月，當?shù)毓灿?03個政務微博處于“休眠”狀態(tài)“零發(fā)布”的現(xiàn)實尷尬。

　　如何改變政務微博發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，進一步疏通官方民間交流互動的渠道？筆者以為，一方面，它要求政府部門，特別是主事官員必須具備接受批評，甚至激烈批評的勇氣和胸襟。過去，官員在主席臺上講話，即便雷語隆隆，底下聽眾也鮮有微詞。如今，置身微博江湖進行“微直播”，官員的每一次發(fā)言都會受到圍觀，有表揚但更多的是批評。要是沒有“有則改之、無則加勉”的雅量，很難經(jīng)受住網(wǎng)絡輿論的“微”烤。另一方面，它也對政府官員的媒介素養(yǎng)和輿情應對能力提出了要求。作為權威的政府信息發(fā)布及回應平臺，如何做到“個性化但不個人化、感性化但不情緒化、準確化但不格式化”？這不是哪本教科書、幾堂培訓課可以教會的，不下水“游泳”，永遠成不了“微博達人”。

　　當然，最為關鍵的還是要形成一種能夠使政務微博，包括“微直播”規(guī)范化、常態(tài)化、可持續(xù)化運行的機制保障。必須承認，目前一些地方的政務微博，其火熱與否很大程度上仍取決于“一把手”的開明程度與個人好惡，這就容易出現(xiàn)“人走博歇”的情況。唯有通過機制建設與政策約束，讓官員意識到，政務微博不是時髦的網(wǎng)上名片，而是時代的必然要求，進而倒逼其自覺學會用新的、群眾喜聞樂見的方式與他們打交道，更好地傾聽民聲、收集民意、為民眾服務。這樣，也就能從根本上避免“僵尸微博”的存在。

　　新媒體大潮，浩浩蕩蕩。認清微博的公共價值，才能使其更好地為政府部門及公務人員所用，進而不斷提高自身的輿論應對及溝通能力，構建能與百姓平等對話的服務型政府，政務微博也才有可能走得更遠更穩(wěn)健，并對我們的公共生活產(chǎn)生實質性影響，最終實現(xiàn)由“微博問政”向“微博施政”的跨越。