敏訊老板卷款跑路火炬高新區(qū)管委會:優(yōu)先保證員工工資

來源:廈門日報 2012-10-15 07:26 http://www.vtrackmedia.com/ 海峽都市報電子版

　　據(jù)廈門日報報道 “廈門敏訊”老板葉龍，被曝卷款跑路，據(jù)傳公司欠下銀行、高利貸上億元，上百名員工的數(shù)百萬元工資和賠償也暫時沒有著落。

　　昨日，葉龍仍未出面說明此事。不過，廈門火炬高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)管委會相關負責人在接受本報記者采訪時表示，管委會在前天下午已經與敏訊員工開會協(xié)商此事，這些員工的工資將會優(yōu)先得到保證。

　　“這些員工都很理智，他們也會派5名員工代表一直跟蹤后續(xù)的處理情況。”針對敏訊公司反訴員工一事，該負責人也承認，敏訊公司這種做法的確會拖延此事解決的時間。因此，最終何時解決此事，還得看法律程序所需時間。

　　不過，對于員工們擔心公司欠債過多，在償還各方債務后員工將拿不到工資的問題，該負責人也給了一顆“定心丸”——“員工工資肯定是最優(yōu)先的。”他說。

　　記者了解到，該事件發(fā)生后，部分敏訊員工一方面正在想辦法應對公司的反訴，另一方面也在等待更好的解決方案。一位敏訊普通員工告訴記者，他目前得到的最新通知，就是讓他們繼續(xù)等待。“這個事情已經拖了3個月，現(xiàn)在公司又來告我們，這讓許多人感到擔心。”而之前記者采訪的敏訊公司前高管包先生則認為，敏訊公司反訴員工，其實就是為了拖延時間，但只要法院不立案，這招就沒用。

　　此外，記者還了解到，葉龍被媒體曝光后，他身上“銷售奇才”的光環(huán)也遭到曾經同事的吐槽。昨日，記者聯(lián)系上葉龍曾經供職的實達集團的一位老員工，據(jù)她稱，葉龍此前的確是因為內部競爭失敗而離開實達的，而起因是他的業(yè)績不好。至于“銷售奇才”的光環(huán)，這名老員工表示，在當時很容易做出那樣驕人的銷售業(yè)績，“1993年的時候，只有實達一家公司在銷售計算機終端產品，許多元老級員工都是從那個時候脫穎而出的”。她還透露，葉龍離開實達后，也帶走了實達一批老員工，一起創(chuàng)建了后來的敏訊公司。（見習記者卓悅佳記者汪長福）

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